Für alle, die etwas werden wollen
Die GESOBAU ist die größte kommunale Wohnungsbaugesellschaft im Berliner Norden - mit rund 44.000 Wohnungen. Als städtisches Wohnungsunternehmen leisten wir aktiv einen Beitrag, um in der dynamisch wachsenden Stadt Berlin auch in Zukunft bezahlbaren Wohnraum für breite Schichten der Bevölkerung bereitzustellen und lebendige Nachbarschaften zu erhalten.
Als städtisches Unternehmen legen wir Wert auf Nachhaltigkeit - auch beim Wachstum: Unsere Herausforderung besteht darin, unseren ökonomischen Erfolg mit sozialer Gerechtigkeit und ökologischer Verträglichkeit in Einklang zu bringen.
Wenn auch du uns dabei unterstützen möchtest, in den Bereichen Kundenorientierung, Prozessoptimierung und Wettbewerbsfähigkeit neue Maßstäbe zu setzen, dann bewirb dich bei uns
Derzeit bieten wir folgende Ausbildung an:
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Informationen zur Ausbildung
Alle Informationen rund um unsere kaufmännische Ausbildung findest du hier.
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Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Wie sie aussehen sollte, erfährst du hier
Azubi-Alltag
Die GESOBAU bietet ihren Auszubildenden und Studierenden bereits mit Beginn des ersten Lehrjahres zahlreiche Möglichkeiten, neben der Arbeit auch an vielfältigen Projekten und Veranstaltungen mitzuwirken. Dabei lernen wir nicht nur eigenverantwortlich zu arbeiten, sondern auch unsere Arbeitsprozesse selbstständig zu organisieren und zu leiten. Eine tolle Chance, die eigenen Fähig- und Fertigkeiten auf die Probe zu stellen und zu erweitern.
Um einen ersten Eindruck vom Arbeitsalltag und den Erfahrungen, die wir Azubis während unseres Einsatzes sammeln, zu erlangen, erfährst du hier nicht nur, wie sich ein Tag in der Objektbetreuung und im Kundencenter gestaltet, sondern kannst auch nachlesen, wie es beim Auslandspraktikum in England zugeht.
Während der Ausbildung stets am Ball bleiben, engagiert und motiviert die drei Jahre absolvieren, das wird belohnt und durch die GESOBAU honoriert: Drei Auszubildende des 2. Lehrjahres bekommen jedes Jahr die Chance, an einem zweiwöchigen bundesweiten Azubi-Austausch in einem anderen kommunalen Wohnungsbauunternehmen teilzunehmen.
Ein Azubi kann darüber hinaus an einem sechswöchigen Berufspraktikum in London teilnehmen. Gelebt wird in einer Gastfamilie, gearbeitet in einem Londoner Immobilienunternehmen. Das ist schon eine Herausforderung. Das Projekt läuft über die Berufsschule unserer Immobilienkaufleute - die BBA - in Kooperation mit Londoner Partnerunternehmen.
Zum Angebot gehört auch eine intensive Projektwoche auf der BBA-Lerninsel auf Schwanenwerder. Hier muss man sich gleichzeitig mehreren Herausforderungen stellen, kann an seinen eigenen Fähigkeiten wachsen und sich mit anderen Azubis aus der Immobilienbranche messen. Eine bzw einer von uns ist jedes Jahr dabei.
Erfahrungsbericht Azubi-Austausch
Unsere Azubis werden rundum betreut. Im ersten Lehrjahr bekommst du einen Azubi-Paten aus den oberen zwei Lehrjahren an die Seite gestellt, der dir mit Rat und Tat in jeder Situation hilft. Coaching auf Augenhöhe! Der Kontakt wird schon beim „Kennenlerntag“ geknüpft, den wir vor Ausbildungsbeginn für die „Neuen“ organisieren, damit sich alle schon mal beschnuppern können, ehe es Anfang August ernst wird.
Erfahrungsbericht Kennenlerntag
Unser Mentoring-Programm verfolgt ein ähnliches Ziel. Jede/r Azubi bekommt zu Beginn der Ausbildung eine Mentorin bzw. einen Mentor aus der Führungsebene per Zufallsprinzip zugeordnet, die/der ihn während der gesamten Ausbildung unterstützt und begleitet.
Zeitspende für Geflüchtete
Unsere Azubis beraten und unterstützen Geflüchtete und Asylsuchende.
Erfahrungsberichte: Hier kommen unsere Azubis zu Wort
Was macht unsere Ausbildung so interessant? Wie sind die Rahmenbedingungen? Welche Chancen und Möglichkeiten haben wir? Wie können wir uns ausprobieren? Hier haben wir zusammengetragen - jede*r aus seiner Perspektive - was für die Ausbildung bei der GESOBAU AG spricht.
Übernommen!
Khalil Akraa, ehemaliger Auszubildender zum Immobilienkaufmann
Mein Blick in die Stamm-Abteilung
Svenja Schüler, Immobilienkauffrau im 3. Lehrjahr
Hilfreiche Azubi-Patenschaft
Ahmad Abo Dai, Immobilienkaufmann im 3. Lehrjahr
Ab Tag 1 mitten drin
Annika Schatz, ehemalige Auszubildende zur Veranstaltungskauffrau
Kundenkontakt ist toll
Mara Behrend, Immobilienkauffrau im 2. Lehrjahr
Personal von A bis Z
Nadine Heners, Kauffrau für Büromanagement im 3. Lehrjahr
Termine - Triff uns auf der Messe
Kontakt
Hast du Fragen zu den Ausbildungsstellen oder zum dualen Studium? Dann ruf uns gerne an.
Petra Ebert
Leiterin Ausbildung
GESOBAU AG
Stiftsweg 1
13187 Berlin
Tel. (030) 4073-2567