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Immobilienkaufmann (m/w/d) im Bereich Bestandsintegration

Die GESOBAU ist ein modernes städtisches Wohnungsunternehmen, das auf dem anspruchsvollen Berliner Immobilienmarkt rund 42.000 Wohnungen vermietet, verwaltet und bewirtschaftet. Wir sorgen dafür, dass sich die Menschen in ihrem Zuhause wohlfühlen und die Wohnung zur Heimat wird. Diese Aufgabe erfüllen wir derzeit mit
durchschnittlich 320 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.

Wollen auch Sie Verantwortung für Berlin übernehmen? Dann unterstützen Sie uns ab sofort als

Immobilienkaufmann (m/w/d) im Bereich Bestandsintegration

In dieser Position sind Sie vorwiegend für die Integration von Ankaufobjekten sowie fertiggestellten Neubauprojekten in den einzelnen Kundencentern Ihres Bereiches verantwortlich.

Was können Sie bei uns erwarten?

  • Eine unbefristete Anstellung bei einem von Berlins führenden, städtischen Wohnungsunternehmen
  • Tarifliche Vergütung und flexible Arbeitszeit
  • Fachliche und persönliche Weiterbildungen
  • Mitarbeiterangebote im Rahmen des Gesundheitsmanagements

Was sind Ihre Herausforderungen als Immobilienkaufmann (m/w/d) im Bereich Bestandsintegration?

  • Überwachung der Integration von Ankaufsobjekten und fertiggestellten Neubauprojekten in die einzelnen Kundencenter des Geschäftsbereiches
  • Aufbereitung und Pflege aller für die Bewirtschaftung notwendigen Prozesse und Informationen
  • Überprüfung aller zu liefernder Informationen und Verträge
  • Inhaltliche Mitwirkung an den Ankaufsverträgen mit Fokus auf die zukünftige Bewirtschaftung
  • Zentrale Erfassung und Begleitung der SAP-Importtabellen und der damit einhergehenden Zuarbeiten

Was bringen Sie als Immobilienkaufmann (m/w/d) im Bereich Bestandsintegration mit?

  • Abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann/-frau, idealerweise ergänzt um eine Ausbildung als Immobilienfachwirt*in bzw. Dipl.-Betriebswirt*in, Fachrichtung Immobilienwirtschaft
  • Sehr gute anwendungsbereite Kenntnisse des Miet- und Wohnrechts
  • Gute Kenntnisse in Word, Excel und SAP
  • Problemlösungs- und Konfliktfähigkeit sowie Teamfähigkeit
  • Wirtschaftliches Denkvermögen und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Durchsetzungsvermögen und eine selbständige, engagierte Arbeitsweise

Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Bewerbermanagementsystem und fügen Ihrer Bewerbung im Online-Formular ein Anschreiben, Ihren Lebenslauf und Zeugnisse bei (max. Gesamtgröße der Anhänge 50 MB).

Für weitere Informationen und Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Die GESOBAU AG ist Unterzeichnerin der Unternehmensinitiative „Charta der Vielfalt“, die Anerkennung, Wertschätzung und Einbeziehung von Vielfalt (Diversity) in der Unternehmenskultur in Deutschland voranbringen will. Wir schätzen die Vielfalt in unserem Unternehmen und begrüßen daher ausdrücklich alle qualifizierten Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Rasse, ethnischer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter und sexueller Identität.

Lisa Kotsch

Lisa Kotsch, Personalabteilung

GESOBAU AG
Wilhelmsruher Damm 142 , 13439 Berlin

Tel. 030 4073-2588